目前,西宁分行因业务拓展需要，诚招支行、行业部、市场营销团队负责人；机构业务部、公司业务部、个人金融部等中后台管理人员；公司、零售、票据客户经理；理财经理；网络运维人员；运营柜员等核心专业人才。
为支撑战略定位，
实现跨越式发展，
中国民生银行西宁分行期待与您携手共赢，
共创美好未来！
招聘岗位说明及应聘要求 支行行长 1.负责支行业务发展、运营监控、风险防控、服务管理及日常行政管理等工作； 2.负责落实业务营销方案，完成支行经营计划，统筹支行整体发展； 3.负责开展员工绩效管理，培养、促进员工素质和技能的持续提升。 1.年龄不超过40周岁，大学本科及以上学历，金融、经济类等相关专业； 2.具有5年（含）以上商业银行业务营销拓展或信贷管理经历，3年（含）以上支行管理经验； 3.熟悉国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势，了解西宁及周边地区市场资源分布和运行态势； 4.具有较强的市场营销拓展能力、风险识别能力和风险管理意识； 5.具有激励、沟通、协调、团队领导能力，有能力建立、整合工作团队； 6.具有良好的政治思想道德素质和职业操守，无任何违法违纪行为或不良职业记录。 企业金融部负责人 1.负责落实大客户及重点行业营销方案，统筹实施部门业务营销工作； 2.参与重点客户营销与开发，完成分行下达的各类企业金融经营业绩指标； 3.根据地区经济特点，积极拓展业务渠道，创新营销及服务模式。 1.年龄不超过40周岁，大学本科及以上学历，金融、经济类等相关专业； 2.具有5年（含）以上商业银行业务营销拓展或信贷管理经历，3年（含）以上团队管理经验； 3.熟悉国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势，精通商业银行公司业务知识体系及流程， 熟悉青海当地行业发展现状及态势； 4.具有较强的市场营销拓展能力、风险识别能力和风险管理意识； 5.具有激励、沟通、协调、团队领导能力，有能力建立、整合工作团队； 6.具有良好的政治思想道德素质和职业操守，无任何违法违纪行为或不良职业记录。 市场营销团队负责人 1.根据分行经营计划负责寻找目标客户，组织业务规划、实施营销和推动工作，参与重点客户营销； 2.负责管理、培养和指导团队成员拓展客户业务营销，完成经营目标。 1.年龄不超过40周岁，大学本科及以上学历，金融、经济类等相关专业； 2.具有3年（含）以上商业银行业务营销拓展或信贷管理经历，1年（含）以上团队管理经验； 3.熟悉国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势，了解西宁及周边地区市场资源分布和运行态势； 4.具有较强的市场营销拓展能力、风险识别能力和风险管理意识； 5.具有激励、沟通、协调、团队领导能力，有能力建立、整合工作团队； 6.具有良好的政治思想道德素质和职业操守，无任何违法违纪行为或不良职业记录。 机构业务部 部门副职 1.负责参与制定机构存款开发规划,策划管理机构业务营销活动，参与财政代理资格的投标工作，推动中标经营机构代理业务； 2.负责参与制定财政社保、文体广电、教育医疗、政府保险、烟草海关等行业的市场分析和开发规划，参与机构类产品营销推动； 3.根据地区经济特点，积极拓展业务渠道，创新营销及服务模式，完成分行下达的任务计划。 1.年龄不超过40周岁，全日制大学本科及以上学历，金融、经济等相关专业； 2.具有5年（含）以上金融从业经验，同时具备1年（含）以上团队管理经验； 3.熟悉政府、财政、公共事业单位等机构业务模式及政策，具备较强的战略、策略化思维，具有解决复杂问题的能力； 4.具有激励、沟通、协调、团队领导能力，有能力建立、整合工作团队； 5.具有较强风险识别能力和风险管理意识； 6.具有良好的政治思想道德素质和职业操守，无任何违法违纪行为或不良职业记录。 公司业务部 部门副职 1.规划分行公司业务发展，组织指导分行及下辖业务经营单位管理客户关系； 2.组织推广和完善公司产品，统筹推动分行营销业务发展； 3.确定本部门的工作目标和任务，并组织实施考核，以提高分行公司银行业务发展及管理水平，完成分行公司条线业绩目标。 1.年龄不超过40周岁，全日制大学本科及以上学历，金融、经济、财务等相关专业； 2.具有5年（含）以上金融从业经验，同时具备1年（含）以上团队管理经验； 3.全面理解国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势，具有扎实的商业银行对公业务专业功底； 4.具有激励、沟通、协调、团队领导能力，有能力建立、整合工作团队； 5.具有较强风险识别能力和风险管理意识； 6.具有良好的政治思想道德素质和职业操守，无任何违法违纪行为或不良职业记录。 个人金融部 部门副职 1.负责参与制定分行零售、小微业务规划和经营计划，开展营销协同工作，实施个人客户和小微客户开发与管理； 2.负责全面提升分行零售业务管理质效，完成分行零售条线业绩指标； 3.负责参与管理分行零售业务合规及经营保障工作。 1.年龄不超过40周岁，全日制大学本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业； 2.具有5年（含）以上金融从业经验，同时具备1年（含）以上团队管理经验； 3.具有激励、沟通、协调、团队领导能力，有能力建立、整合工作团队； 4.具有较强风险识别能力和风险管理意识； 5.具有良好的政治思想道德素质和职业操守，无任何违法违纪行为或不良职业记录。 公司业务客户经理岗 1.负责拓展并维护公司客户，提供专业公司金融服务； 2.协助或参与产品开发、服务定制和交叉营销，为客户提供综合金融服务方案； 3.参与重点客户营销，发展分行重点客户，完成工作业绩指标。 1.年龄不超过35周岁，全日制大学本科及以上学历，金融、经济、财务等相关专业； 2.具有2年（含）以上银行营销岗位工作经历； 3.具备丰富的对公业务知识，熟悉对公业务产品、流程； 4.具有较强的营销意识和市场开拓能力； 5.具有良好的政治思想道德素质和职业操守，无任何违法违纪行为或不良职业记录。 零售业务客户经理岗 1.负责小微和零售业务市场拓展、客户营销和维护提升； 2.开展客户需求分析，为小微和零售客户提供专业金融服务，完成市场营销工作目标； 3.参与重点客户营销，发展分行重点客户，完成工作业绩指标。 1.年龄不超过35周岁，全日制大学本科及以上学历，金融、经济、财务等相关专业； 2.具有2年（含）以上银行营销岗位工作经历； 3.具备丰富的小微金融知识，熟悉零售业务产品、流程； 4.具有较强的营销意识和市场开拓能力； 5.具有良好的政治思想道德素质和职业操守，无任何违法违纪行为或不良职业记录。 票据业务经理岗 1.建立并维护分行票据业务渠道，管理同业客户关系，寻找票据市场利差，创造票据各项收益，完成工作业绩指标； 2.组织制定并实施票据业务市场开发规划，为目标客户提供票据产品融资解决方案； 3.收集并分析当地票据市场信息，提供业务决策参考。 1.年龄不超过35周岁，全日制大学本科及以上学历，金融、经济、财务等相关专业； 2.具有2年（含）以上票据业务相关工作经验； 3.熟悉国家经济、金融方针政策，人行及监管政策要求，熟悉票据业务产品知识和操作流程； 4.具有良好的团队协作意识和营销意识； 5.具有良好的政治思想道德素质和职业操守，无任何违法违纪行为或不良职业记录。 理财经理岗 1.负责开展零售客户财富管理、产品营销，发展提升营业网点潜在贵宾客户，维护贵宾客户关系； 2.运用财富管理工具及产品组合持续提升客户金融资产规模、实现业务收入提升； 3.负责为客户提供专业资产规划及综合金融服务以增强客户关系； 4.推进营业网点贵宾理财业务发展，提升零售客户价值贡献。 1.年龄不超过35周岁，全日制大学本科及以上学历，金融、经济、财务等相关专业； 2.具有2年（含）以上银行相关岗位工作经历； 3.熟悉零售银行业务、产品及营销模式，熟悉理财规划业务，持有基金从业资格证书，具备CFP、AFP证书者优先考虑； 4.有良好的团队协作意识和服务意识； 5.具有良好的政治思想道德素质和职业操守，无任何违法违纪行为或不良职业记录。 网络运维管理岗 1.负责日常网络及各系统管理维护，保证系统的稳定运行； 2.负责协助网络设计、实施和持续改进； 3.负责网络的运维和部分系统集成工作； 4.负责办公主流操作系统、软件的安装及桌面维护； 5.维护主流台式机、笔记本等办公终端硬件故障及处理； 6.负责相关故障、疑难问题排查处理，编制汇总故障、问题，定期提交汇总报告。 1.年龄不超过35周岁，全日制大学本科及以上学历，计算机及相关专业； 2.具有3年以上大型企业网络及桌面运维相关工作经验； 3.具有较强的网络技术理论知识水平，持有CCIE及同等证书者优先； 4.具有较强的责任心和良好的团队协作意识； 5.具有良好的政治思想道德素质和职业操守，无任何违法违纪行为或不良职业记录。 运营柜员岗（派遣） 1. 受理柜员相关运营业务，初步审核相关业务文件； 2. 保管使用相关业务凭证及印章，履行货币反假职责，确保账实相符； 3. 提供柜台业务咨询服务，提高柜台服务质量； 4. 进行自助设备清机加钞，反馈故障情况，确保自助设备正常运行。 1.28周岁（含）以下，大专及以上学历，金融、经济、会计等相关专业； 2.具有1年（含）以上银行业相关工作经验； 3.熟练使用办公软件，具备正直、客观、廉洁、公正的职业操守； 4.具有较强的责任心和良好的客户服务意识； 5.具有良好的政治思想道德素质和职业操守，无任何违法违纪行为或不良职业记录。 应聘方式及注意事项 一、登录民生银行官网(www.cmbc.com.cn)，点击首页右下方“民生招聘”图标进入民生银行招聘系统，或关注“民生银行招聘”微信公告号，用本人身份证信息注册填写完成个人简历，通过地区或职务搜索，投递相应职位。
二、报名截止时间：2021年3月31日24:00点。
三、应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，中国民生银行有权取消其录用资格。
四、中国民生银行对于本次项目收集的资料将予以严格保密，仅用于本次申请。选拔全程本行不会向应聘者收取任何费用。
五、咨询电话：0971-8257573/613，甘女士。
